Le Parcours Entrée dans l’Emploi permet aux jeunes ou public RSA de construire et/ou de confirmer un projet professionnel réaliste et réalisable et/ou développer les compétences de base en situation professionnelle, pour accéder de manière privilégiée à l’emploi et aux contrats en alternance.
Ainsi, des son entrée en formation, le stagiaire construit son plan d’action visant :
La préparation aux contrats en alternance
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La préparation à l'accès direct à l'emploi
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La préparation à l'accès à l'emploi via une formation certifiante
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Durant la formation, l’accent sera mis sur la maitrise de la communication à l’oral et à l’ écrit, la remise à niveau, et ce, en lien avec les projets professionnels des stagiaires. Les bénéficiaires ayant besoin d’un renforcement spécifique en langue française doivent posséder, dès le démarrage, le niveau A1.1 à l’oral ou à l’écrit selon le CECR.
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Les modalités
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✔ Dispositif destiné aux jeunes de 18 à 60 ans
✔ Durée de 400 h à 945 h selon les besoins des jeunes
✔ Les formations se déroulent à temps plein (35 H hebdo)
✔ Lieu : à définir en fonction du lieu de la formation
✔ Stage en entreprise de 4 à 5 semaines
✔ Formation gratuite et rémunérée – Prise en charge des frais de transport